年终写给老板的感谢信,写给老板的心感谢信

100 2022-06-12 22:00 宣传员

1、年终写给老板的感谢信

铭洋广州装饰公司的领导们 :你们好!我深深感受到铭洋装饰狠抓工程质量和员工素质,把工程质量放在工作首位!无论是房子的装饰质量,还是工人的工作态度、服务态度,我们都是满意的。我坚信你们公司会发展更好,只要有朋友要装修,我一定介绍给你们!因为你们是最可以信赖的!在装修施工现场,我发现工人特别负责,从不偷懒,很有素质,我家里的东西废品让工人卖,他们说不要,说公司有规定不能要的.最重要是发现不符合标准的,都要求重做。为了让我们放心,材料几乎每天都有材料单子给我们看,很透明,让我们感到很贴心.。让我们夫妻最难忘的是你吗公司的小张,小李,小芳等工人不但施工细心而且那天我们夫妻不在我的婆婆发头晕,是你们公司热心的工人送去医院,还主动给垫了押金,这是最感动我们的。我们深深体会到只有从正规公司和大公司出来的工人才会这样做的,才会为别人甘心付出!我们夫妻深深被震撼了!感谢他们对自己负责,感谢他们对工程负责,更感谢他们对我们的帮助!还有一位姓江的电工师傅,年纪不大,可技术水平不错。他是林经理请来安装插座的,他将房内的插座一一安装调整到位,感谢他!贵公司有如此优秀的员工,归功于领导有方,所以不愧为全国同行中的佼佼者!在这里,我提出自己的建议:继续发扬优势,加强公司宣传,寻求更加兴旺发达的生机,更上一个新台祝铭洋装饰公司蒸蒸日上!关爱贵公司的客户:天河区杨丽华年终写给老板的感谢信 [篇2]尊敬的行政审批服务中心领导:我是**机械有限公司的法定代表人,在本次公司设立登记过程中,我对工商局窗口陈萍、卢聪、宋新民为我公司提供的优质服务表示衷心的感谢。我公司是初始设立的机械加工公司,自10月初开始报批审过程,面对大量的文书资料和工作手续令我望而生畏。但是工商局的服务窗口却给了我一颗明心丸,定心丸。每次来到窗口见到的总是微笑的面容;每次带着疑惑来到窗口,得到的总是娓娓的解答,客气的回应,让我们满意而归出于感激我特别留心他们胸前的的挂牌和他们令人心动的名字。特别是陈萍同志,审批工作查验材料快而细致,严而有据,热情有节;对材料中的不符合项目改正通知规范明确,让我公司的委托代表人一目了然,更加提高了工作效率和工作质量,用实际行动践行了优质高效、真诚服务的窗口诺言。还有卢聪、宋新民两位同志对公司设立业务查询答疑明确,对经营范围界定准确,使用术语规范,热情有礼,成为窗口工作人员的楷模。……万语千言写不尽的感激之情,我公司只有通过日常工作中遵章经营,守法纳税的实际行动来对工商局窗口为我公司提供的优质服务作出真情报答。祝各位窗口工作人员工作愉快,顺祝我公司事业发达!秋安!

2、写给老板的心感谢信

亲爱的老板:首先我得承认:这是世界上最好的工作,我爱死它啦!同时我还要说: 这是世界上最难的工作,大大超出我的想象!难点在于,不管你怎么拼命,都会留下很多遗憾,很多内疚,很多不满,而且永远不给你机会弥补。古今中外,能把这份工作干得十全十美的,好像还没有,优秀员工也凤毛麟角,大多数都是抱憾终生地离职。请别误会,本人丝毫没有后悔的意思,也不是在这里抱怨什么。因为,确切的说,这份工不是你指派给我的,而是我主动向你讨要的,甚至都没征求你的意见,先斩后奏,自己起草了终身合同,然后强迫你盖了个鲜红的脚樱之所以那么急切地需要这份工作,是由于它是我童年时代就有的梦想,是每一个女人的梦想。我今天要郑重地对你说声:谢谢!因为你,我的梦想照进了现实。当然,梦想很丰满,现实很骨感,就像豌豆公主的床垫下面,总有疙疙瘩瘩的东西会悄悄硌醒我们的美梦。这么多年了,我们之间,出现了很多大大小小的问题,有的还很严重,严重到做噩梦也没想到会发生。不过,靠着你我永不放弃的决心,咱们总算挺过来了。这主要归功于你:你是个非常包容的老板,对我的各种不称职的行为及不小心犯下的各种错误都能谅解(至少表面上),一如既往地尊重我支持我,给了我从未有过的尊严感;你是个非常努力的老板,对我提出的各种合理或不合理的建议都能采纳,尽量不让我失望,给了我自我陶醉的成就感;你是个非常优秀的老板,洁身自好,上进心强,没有不良嗜好,让我觉得选对了人,越干越有奔头;你是个非常慷慨的老板,给我的回报,远远超过我的付出,让我心甘情愿跟着你,永远不想辞职。你甚至还专门为我设定了一个节日,纪念我们的亲密合作,这真的让我受宠若惊。今天,在这个节日里,我接受你对我的祝福,也请你接受我对你的感谢。谢谢,这是世界上最好的一份工作,我是世界上最幸运的雇员,如果有干的不尽人意的地方,还请你多多包涵,千万不要炒我鱿鱼哦。终身员工:母亲2011.5.8写给老板的心感谢信 [篇2]xx sir,你好!首先我想总结一下有关wp客订单的事宜。在你的支持和客人对我的肯定的情况下,我们接到wp的第一张订单。这张单来得并不是很容易的。从十月底开始这个案子,到第二年三月份接到这张订单。我和客人化了大量的精力和时间才将这张单接到。而从我们第一次打的板的质量来看,我和客户深信,我们有能力做好这张单。从单了接回来以后直到客人来看工厂,这个时段,大家都很开心。在开始批量生产前,我们再次打小款和大款给客人复实。客人在来我司看厂之前,给我们指出了样板的不足之处。1。尺寸不对,2。厚度可以接受。3。印刷位置不够精确,走位。特别是袋子上面的网址。4。由于袋子上面有很多白点,客人认为我们不是用全新料生产的。对于大码袋子,客人特别提出封线质量差。而我也反映给了你和工厂包括老板和老板娘。老板一听客人说不是用全新料生产的,就非常不高兴。说不做了。但后来又找车间主管来查找原因。并且决定将橙色图案放大以解决印刷走位的问题。说实话,这样的样板在我看来根本是要重新做。但这是你们的做事方式。我照做就是了。后来客人来工厂,也向你和老板示范了袋子的封线弱点,顶部和上折边的地方。当时在工厂就有了解决方案,决定改一把热封的刀,控制热封温度以解决上折边的封线问题。另外在顶部再加一条封线如时穿带袋一样。客人走后我们再次寄小码和中码的样板。这次客人又反馈了一些信息。1。小码印刷图案不居中,在顶部有深黑色的一条线。2。客人发现橙色放大3。中码的封线仍然不够结实,但比以前好多了。用力撕袋子,很容易破且是直线形的。发现这个问题以后,我打电话给你了,而且告诉你没有质检在现场。同时收到客人信息我也告诉了莫生。感谢你的支持,后来在现场安排了质检,而且将一些深黑色的还线条切掉中码在原有的加强热封线上再横向打几条。后来我回复客人,图案我们在切袋时,会尽量切在正确的位置。但是橙色希望不要改,因为改了以后,没有办法满足你第一批货期,而且会增加我们的损耗,增加成本。同样大码也告诉他我们会进一步加强。这样客人接受了第一批质量就按第二次样板做,但以后还是要求我们将橙色图案改小。我又打电话通知你客人要求改橙色图案。但是你的反映是我们印刷的袋子比客人还要好,你叫我问莫生有没有办法。我又反映给了老板和老板娘和莫生。他们的反映就是会增加损耗。再一次说要做就做,不做就不做。后来又因为货期的问题,我们给的货期做不到,客人要求走飞机货。这时你都说,要走飞机货,我们不做了。但与xxmeeting完以后,你又给了我新货期。可是这个新货期我们还是没有做到。这中间还是谈到了飞机货的问题。根据客人,你答应帮忙解决货期问题。等你的电话,你就是不与客人沟通。说实在话,在客人看来你没有帮助他。这中间我也与客人打了很多电话,请求他再给我们一点时间不要走飞机货,因为这样对双方都有损失。最后客人同意了第三个柜的货期。紧接着,客人打电话告诉我,大码生产的样板,不够白,橙色要改。我告诉了莫生,当时老板娘也在场。叫我自己去跟老板说。当时老板不在,第二天我去跟老板讲。老板就说,白色可以增加色种,做白一些,但要改橙色不行,要做就做,不做就不做。很快客人又反映,第一柜的产品质量有严重的问题。橙色一定要改。生产要停下来。这个问题我也是第一时间通知车间叫他们停止生产。并且叫他们把已经生产的数量统计给客人。而就在客人说目前不接受货直到客户来跟我们meeting后。你的妈妈开始对我不满。在车间就把我责怪,第二天,你的父亲把我叫到办公室。规定我一天到车间去三次,查看我的单有没有生产。我的往来文件要给香港和xx。我说我要考虑一下。你的父亲发脾气,如果做不到的话,立刻走人。首先,对于wp’的单,我认为我没有一点错误和失误。其次,我认为要求我一天到车间三次仅仅是为了看我的订单有没有生产不合理。另外要求我的往来通信给xx看,我想不通。为什么呢1。去车间,如果是要求我看产品的生产情况和质量我会很乐意去了。订单有没有生产,车间为什么不可以通知我。为什么要求我化时间在车间找我的单有没有生产。2。我目前的客户都是我从以前公司带过来的。不是公司给我的客户。我可以把这些往来通信邮件给你一份。但是要求我给xx看,我认为这是不合理的。当然对于生产方面的问题我可以告诉他,客人反映的品质问题我可以给他。我认为我已经做了很多的让步。包括a客的订单。你们没有让我跟,我都没有计较。上次客户来杳货,对我发脾气,香港公司叫我联系你,你怎么不知道我来查货。我也不提b客订单的事了。总之我是完全失去了信誉了。客户也已经说了,hi lily i lost trust of you and confidence on the factory。而且我在这儿工作,你们没有主动地给我提供资信。连原料价格,每次都是我自己去问的。我请你公正地评价我的工作。不要出了事情,就来责怪我。再说我所有的订单,都是经过公司确认了的。为了双方都开心满意,我请你认真了对待我的客户的订单。不要接了订单,又不认真做或不做。要么不接,接了订单就要做好。lily写给老板的心感谢信 [篇3]亲爱的杨总:您好!非常感谢您一直以来对我哥俩的关照。初到贵地,人生地不熟,是缘分牵来我们为杨总服务,否则我们还会像无头苍蝇一样晕头转向。七盘小学身处茶山之中,四季云雾环绕,雅雨滋润,是个环境优美的地方。但是,对于施工的农民工同志们来说,这里的工作条件确实艰苦,雨水多、停水、停电、等材料、等检查;生活条件也艰苦,小锅小灶费时做饭、大温差让感冒发烧经常现、临时公棚时常经受大风大雨的考验、最后搬到教室里暂住了还得享受化学品的毒害。原定的四十天工期让我哥俩干劲十足,因为有奔头,可没想到工期拉到了七十几天。即便如此,我们都挺过来了,不为别的,就为了杨总的一句“小曹、小陈你们好好干,干完了优先安排你们的款项”,更为了善始善终的基本做人原则。杨总,您知道吗?杨伯与我们谈到你时是满脸的自豪,说你读书时成绩优秀没人比得上,现在又是多少个多少个工程在做;可是,当每次有人来问工钱的时候,他挂满脸的是无奈还有偶尔挤出来应付他们的笑颜。杨总是干大事的人,时间都不是自己的了,所以,您应该没有留意到杨伯这几个月突然增多的白发。好容易等到完工了,方也收了,却不容易等来血汗钱。您说自己忙,忙完了再来处理我们的事情,让我们等。我们能怎么办?等呗,要理解您。请放心,我们绝不会为难您,更不会为难你的家人(谁都是父母养的,我曾因为母亲的白发流过泪,更何况杨伯的爱子情深令人感动和钦佩)。杨总,现实是,我们自己的钱全贴进去了,工人们天天催我们,其他工程也没法接,逼得没办法的时候我想就只好去卖血了。如果哪天杨总看到城里多了俩要饭的乞丐请不要惊讶,那基本就是我哥俩了,到时还请杨总念在曾经相识一场的份上赏我二人一口饭吃或者俩钢間儿,让我们再次燃起生存下去的希望。杨总,您是我们的衣食父母,我们的血汗钱全靠您了,拜托了。此致敬礼!农民工:曹*、陈*2015-6-4夜写给老板的心感谢信 [篇4]尊敬的各位领导、各位同事:今天,我怀着十分感恩的心情,写下这封感谢信。我要衷心地感谢各位领导、各位同事在我母亲突患重病急需经费救治的危难时刻,是你们捧出一颗爱心,在并不宽裕的口袋里,掏出一张张人民币送到我感激的手中,使我母亲及时得到了救治,让母亲又重新又回到了我们身旁。近年来,我家家运不济,屡遭不幸。先是久病的父亲去年突然辞世,不但留给了我们无尽的悲伤和思念,还留下了大笔的债款。正当我们全家苦苦挣扎、奋力赚钱以期早日偿还父债时,苦难却再一次降临我们已经不幸的家庭——我那凄苦的母亲因为悲伤过度,加上营养不良,竟在一次平常的行走中跌断了脊骨,敲响了死神的大门。刹那间,死亡的阴影再次笼罩在我们姐妹心头,我们抱头痛哭,我们悲痛欲绝,我们刚失去了父亲,我们不能再失去母亲,我们姐妹暗暗下定决心,一定要把母亲从死亡线上拉回来。当我们好不容易将母亲送到医院时,高额的手术费用却让我们措手不及,正当我一愁莫展时,好心的工友提醒了我:我们有一个充满爱心的集体,有一批充满爱心的领导,有一群充满爱心的同事,也许他们能够伸出爱的手,帮我解决燃眉之急。于是,我冒昧地向厂领导作了汇报,领导当即表示同意,并带头捐出一万元,广大员工在厂领导的带动下,也纷纷伸出援助之手,在极短的时间内,为我募得二万多元,使我母亲及时得到了救治,脱离了危险。救命之恩,永世难忘!各位领导、各位同事对我的捐助,对我的深恩,我会长留心间!不管今后我走到哪里,我都会永远记住这份浓浓的情、深深的爱。#url#虽然,我可能没有能力来一一报答各位领导同事对我的深恩,但我会以此激励自己,向你们学习,好好工作,好好做人,好好感恩!最后,请允许我向所有支助过我的恩人们深深地鞠躬,并祝好人一生平安。写给老板的心感谢信 [篇5]尊敬的领导:我带着复杂感恩的心情给领导们及同事们写下这些文字,本来想和领导们坐下来好好的聊一聊的,可是我怕到时自己可能表达不好自己的真实的感谢的心情,所以希望你们能耐心的读完,因为这是我用发自心底的真诚的心情说出来的心里话。从2015年10月,由于领导们认可使我有机会加盟了锄禾公司,至今已经整整一年了。一年时间在一个人的一生中不算长,但是对我来说却是一个不短的人生工作经历。在锄禾公司工作的一年多,至少是我将来填写工作简历中一段不可缺少的重要经历。经过一年的工作,我学到了许多模型和标识的知识和做人的道理并收获了经验,使自己知识面又得到了进一步的扩大。对此我从内心深深感谢领导们给我的这些机会。一年的工作里由于自己的失误也曾给工作带来过不利,但是都得到了领导们的宽容对待,对此我更是要表示深深的感谢。感谢你们对我如此地宽容。同时在公司工作的这几年也得到了全体同事们的支持理解与帮助,在此我也要一并感谢同事们的真心关照。 其实在公司工作的这一年对我来说是比较开心的一年,老板们的人性化管理,使得公司的工作气氛比较宽松,同事们在一起相处也算融洽和睦,没有很紧张的人际关系,这些都算是很好的工作气氛了,我很喜欢这样的气氛。我会常常做错事情,但是经理们会耐心的教导我们,给我们改正错误的机会,而且让我明白了很多事情。再次感谢公司给予的支持理解与信任!祝领导及同事们身体健康,合家欢乐!祝公司越来越兴旺发达!

3、写给老板的离职感谢信

尊敬的老板、老板娘以及吴经理:你们好!很高兴、也很荣幸这一年多时间能与你们的相处与合作。感谢正华给了我人生当中的第一份正式工作。在这一年多的时间里,让我这一个懵懂且无知的嫩头少年,逐渐地适应了职场生活,更让我学到了许多工作方面的专业知识以及为人处事的道理。感谢老板娘对我工作上错误的包容和谅解,更感谢老板对我工作信任与支持。没有你们的关心和照顾就没有小程现有的今天。吴经理也很感谢你教会了我许多东西,坐在你身边,刚开始还有点压力。相处时间久了,其实你也蛮和蔼的。你的业务能力和圆滑的说话技巧真让我受益匪浅。天下无不散筵席,美好的时光总是那么的短暂而让人怀念。小程由于个人原因离开了正华,但是在小程心中会一直铭记着正华给了我一个美好的开端,我也永远属于正华的一份子。最后,衷心的祝福公司的规模不断的扩大,业绩不断的提升,祝愿公司各位同事工作顺利,生活愉快!感谢人:程海峰2015年8月26日 晚11:30写给老板的离职感谢信 [篇2]亲爱的aurora伙伴:你好!首先,公司代表全休同仁衷心向你和你的家人表示感谢!感谢你在公司任职期间的兢兢业业、默默奉献!感谢你对aurora的认可与信赖!感谢你对aurora的忠诚和敬业!感谢你对aurora付出的辛勤和汗水!可能是因为公司平台及发展方向与你个人对未来规划暂时不能保持一致,而让你选择离开你曾为之奋斗的工作岗位。但是我们相信,在aurora这些日子的成长能让你比昨天更自信、朋友更多、笑容更美!在未来的日子里,因为你的努力拼搏、踏实肯干的精神让你在任何岗位都能成就不平凡的事业,无论是在工作中或生活中,你都是最优秀的!优秀员工是企业的财富,当你决定离开时,我们的心里都有一种说不出的感受------是遗憾!是惋惜!是祝福!但是天下没有不散的筵席,我们衷心祝福你:家庭和睦,健康幸福!同时请你记住:公司全体伙伴非常高兴地欢迎你有时间常回家看看,希望你能把aurora当成你永远的“娘家”!再次向你和你的家人表示真挚的感谢和深深的祝福!此致敬礼写给老板的离职感谢信 [篇3]尊敬的各位:谢谢大家。在我即将准备离开公司的时候,我要真诚的对大家说一说感谢的话,谢谢你们 ,你们辛苦了。谢谢你们,在我刚刚入职,对业务流程不熟悉的情况下,对我的帮助和关心,有你们的帮助我才能和大家在以后的工作中一起洒下汗水,收获喜乐,谢谢你们。谢谢你们,谢谢大家平日对我的照顾,萍水相逢,荣辱与共,这一段工作经历将是我以后的生活与工作里的导航,我会牢牢记得大家对我的指教,谢谢你们。曾记得,初到,处处新鲜,事事有趣,三个月的实习,见识了蚊蝇翩翩起舞,更体会了机床轰隆作响。厂之大,人之多,叹为观止。曾记得,那一张张载满数据的纸,如雪花状纷纷飞去,带着一颗颗红印又纷纷飞回来,拿着沉甸甸的,像是一段收获,也是一分肯定。曾记得,外边骄阳似火,这里却瓜果梨桃不曾或缺,隔三差五的给大家买来了雪糕,带来了瓜子,不知道谁家又有喜事,桌子上多了几张红艳艳的糖纸。工作之余,多几分融合,多几分开心。曾记得,有一个话题,或是几句“美国战略导弹防御系统”的词,总能逗得大家捧腹;闲暇之隙,几句戏谑的话,激发起大家的“公粪”和共鸣。还曾记得,寒冬腊月已过,瑞雪姗姗来迟,几个倩影,闪现在皑皑草地之上,欢声笑语,留在了安静的小运河旁。美好的回忆,让人欢欣踊跃,让人不堪回首。谢谢大家,在我工作中帮助了我,鼓励了我。谢谢你们!最后,衷心的祝愿大家工作顺风顺水,生活平安喜乐! 谢谢大家!写给老板的离职感谢信 [篇4]尊敬的各位员工:从5月份开始,我们拉开了公司调整的步伐,目的是在暑假前完成调整,经过这一暑假,在全体高管们以及全体员工们的共同努力下,华成业绩凸显,华成也变得更强壮,更有战斗力,更能挡风雨。现在是时候,对那些曾经为公司努力工作、辛勤付出的而在6、7、8月,离开的员工们一个诠释了。他们为华成的成长付出了自己的力量,有些是因为家里有事或者个人原因离开,有些是因为公司的改革而离开,以下人员在上一季度的人力资源中有主动退潮的也有黯然退潮的,无论是怎么退潮的,他们都是华成曾经的一员,都是我们曾经的同事,走过了风雨,也走过了彩虹,所以他们的名字和成绩,永远铭刻在华成的成长史册上。他们把情义和热血抛洒在这里,我谨代表公司全体管理层向他们表示感谢。感谢他们的付出。诚如柳传志说的一样,当我们为了与现在在职的所有员工相比,为了对公司现在的每一个人负责,曾经离开的员工或者被裁掉的员工对于他们来说我们是“小爱”,为我们现在能够坐在这里的每一个人负责,这是一种大爱。这种大爱的具体表现就是:让工作效率提升起来,对在职的每个员工的收入提高、能力提高和发展提高负责;让更多的人先富起来;让更多的人能够付出了辛劳而又能幸福的继续生活在这里负责。谢谢大家!写给老板的离职感谢信 [篇5]尊敬领导和各位同事:您们好!我因个人原因,辞去oa开发工程师的职务,即将离开我们的xx集团了。感谢xx集团带给我的机遇与挑战!感谢各位领导对我的关心与信赖!感谢各位同事对我的工作的支持与帮助!能够来到xx这一偌大的企业,我想我是幸运的,在这里学习了很多,感受了很多,和去年刚从学校出来的时候相比,也成熟了很多……在xx的一年,对我来说是一生中重要的一段经历。在这里我经历了失败,也取得了成绩,有过郁闷,也有过欢喜。失败是刻骨铭心的,它将成为一枚警钟、一块基石鞭策我不断进取;成绩是另人欣喜的,它们会幻化成为一个个新的目标,指引我前进的方向。作为一名技术人员,我渴望看到自己的日渐娴熟,也明白xx这样的环境一定能够提供历练自己的机遇,只是正如我们无法完全预测自然灾难一样,有些客观矛盾我还不知道如何解决、如何避免,一道单选题,二选其一,必定要有所舍。天下没有无不散的筵席,沧海、桑田之间变换已成自然,送给各位同事的只有祝福与期待,祝福我的同事们一切顺心,期待我们的xx一帆风顺!

4、年终给老板的感谢信

无论是evd还是数字电影,在中国您都可以堪称第一个吃螃蟹的人。我敬佩作为这样的人,您所拥有的勇气和智慧,这也是任何事业创业之初,要求创始人所具备的人格品质。对于创新的产业或者事业,创新者有机会制定行业游戏规则,但这需要在实践中不断克服困难,摸索出独一无贰的、适合的、能够让行业共赢的商业模式,这是关键。evd之于张总是光荣与梦想的代名词,但是对于行业的参与者来讲只是利益。所以,在战略合作初期做到合理的角色分配和利益分配,才是重中之重。曾经我跟随刘总那么坚定而勤奋地为evd事业奋斗过,刘总一直是以最勤奋,最认真的方式,得以在最快时间找到正确解决方案的人。我想她之所以用我,证明我也是这样的人。其实,在有机会,花小价钱让evd占市场一偶,我的建议没有得到领导的认可的时候,我没有坚持。在我觉得有办法快速占领市场5%,进而有可能占领50%的时候,我也没有坚持。如今后悔evd没有进展,也让我觉得浪费了2年时间。幸运的是我曾经伴随你左右,亲身经历过为evd发展而共同努力。遗憾的是在evd被-迫沉寂1年后,我现在却被人为的力量孤立在外,没有机会为evd发展而再做努力。对于数字电影,我所看到的不是渠道、院线、好的影片的问题,这些是必需的,也是张总用资金优势可以快速解决的。真正能够支撑数字电影链条的,是影片与上、下游的利益分配关系的确定。在渠道确立的情况下,技术设备或者是好的影片都是可以作为利益分配根基点。毫无疑问,针对各种提案,您都做了大胆的尝试。我相信一个做事情成功的人一定要有简单的心和承受各种压力的坚持。 在这一点上,您仍然是我崇拜的人,虽然我知道只有雄厚的资金才能支持到赌博性的尝试。想说的话其实有千言,只想表达我对您所忧心忡忡的事情也有太多的担忧。但因为领袖人物注定永远是孤独的探险者,我只希望这个过程您能多一些快乐。提交辞职报告后,我目前正在办理交接工作.这期间和以后,如果还有什么能为您排忧解难的,我将不遗余力地付出努力。即将离开公司,心里虽有太多遗憾,但感谢最多,再次谢谢您!

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