黑龙江省森工林区采运业就业容量分析预测

100 2022-06-13 23:36 宣传员

1、黑龙江省森工林区采运业就业容量分析预测

目前,林区劳动力就业已是十分严峻的问题,科学地预测各行业在森工林区的就业容量,可为企业定岗定编提供依据,减少下岗分流工作的盲目性.森林的过度采伐和天然林保护工程的实施,使采运行业就业岗位减少已成定局.通过分析森工采运劳动生产率的历史变化,预测未来的采运生产率水平,结合黑龙江森工林区定产数量,可以科学地预测采运行业的就业容量.

作 者:

宋年富 王常青 崔惠玲 张君义

作者单位:

宋年富(黑龙江省林业科学院,哈尔滨,150040)

王常青,张君义(内蒙古大兴安岭林业设计院,牙克石,022150)

崔惠玲(河北农业大学,保定,071001)

刊 名:

林业科技  pku

英文刊名:

forestry science & technology

年,卷(期):

2000 25(2)

分类号:

f4

关键词:

2、2020黑龙江省鸡西市虎林市招聘派驻农垦森工兽医人员公告

2020黑龙江省鸡西市虎林市招聘派驻农垦森工兽医人员公告已发布,报名及资格审查。(应聘人员所提供报名材料与原件不符的或存在造假行为,将取消其考试或聘用资格);为您整理了招聘条件和报名流程,供您参考。

一、单位简介

本次招聘岗位为虎林市农业综合行政执法大队派驻原农场森工系统工作人员,隶属虎林市农业农村局,财政全额事业单位。

二、招聘对象及条件

1.政治立场坚定,严格遵守政治纪律和政治规矩,认真贯彻执行党的路线方针政策,同党中央保持一致;

2.遵守宪法和法律,热爱社会公共事业,具有良好的职业道德和品行;

3.全日制中专及以上学历,专业为动物生产与动物医学等相关专业(参照2019年公务员考试专业指导目录),2020年1月1日前为虎林市县域户籍;

4.常规招聘考试岗位年龄为40周岁以下(1980年1月1日及以后出生);中级及以上技术职称招聘岗位年龄可放宽至45周岁以下(1975年1月1日及以后出生)。

5.具备干部身份。

6.适应岗位要求的身体条件;

7.下列人员不得报名:

(1)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员;

(2)有违法犯罪记录及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

(3)经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

(4)虎林市所属机关事业单位在编职工(含事业单位招聘确定的拟聘用人选)及现役军人;

(5)有关法律规定不得聘用的其他情形。

三、招聘程序

本次招聘按照下列程序进行。

1.发布招聘公告;

2.报名及资格审查。(应聘人员所提供报名材料与原件不符的或存在造假行为,将取消其考试或聘用资格);

3.笔试和面试(中级及以上职称岗位采取简化程序、直接面试的方式进行招聘);

4.对拟聘人选进行政审、资格复审和体检;

5.对拟聘人选在虎林市人民政府网站(网址:www.hljhulin.gov.cn)公示7个工作日(对公示期内存在异议,经审核不符合招聘条件的人员不予聘用。在考核、体检或公示环节、复审期间因存在异议,经审核不予聘用等原因出现职位空缺时,拟聘人选按报考该岗位落聘人员总成绩由高分到低分依次递补);

6.办理落编、合同鉴证等手续。

四、考试内容

1.笔试。笔试采取闭卷形式进行。笔试内容以兽医专业知识和相关法规为主,笔试总成绩满分100分,原则上低于60分者不得进入面试。

2.面试。根据笔试成绩从高分到低分,按照招聘岗位与应聘人员1:3比例确定面试人选(笔试成绩出现并列时,一并进入面试;具有中级及以上职称人员直接进入面试),达不到规定比例的,经领导小组批准,可按笔试成绩达到60分的实际人数进入面试。面试采取结构化面试方式进行,主要测试应聘人员专业知识、专业法规等内容。面试总分为100分,原则上低于60分者不予聘用。

3.应聘人员的总成绩由笔试成绩和面试成绩组成,分别按笔试70%、面试30%计入总成绩,满分为100分。

此公告为招聘宣传公告,符合条件考生请关注虎林市政府网站(www.hljhulin.gov.cn)后期相关招聘公告。

3、2020黑龙江省森工林区住房公积金管理中心招贤纳士招聘公告

2020黑龙江省森工林区住房公积金管理中心招贤纳士招聘公告已发布,报名时间:即时起至2020年3月15日17点前。为您整理了招聘条件和报名流程,供您参考。

一、招聘岗位

综合部文书

二、招聘要求

(一)年龄在45周岁以下,第一学历为全日制本科以上,法律、中文、文秘专业,具有一定文字功底。

(二)具备较强的综合文字写作能力、口头表达能力。

(三)具有本岗位工作经验2年以上,具有1年以上机关、事业单位相关工作经验者优先。

(四)熟悉办公室工作流程,能够熟练使用office、wps等软件。

三、岗位职责

(一)撰写公文等综合性文字材料;

(二)负责各类公文及综合性文字材料的核稿工作;

(三)完成领导交办的其他工作。

四、用工方式

劳务派遣制

五、报名事项

(一)报名时间:即时起至2020年3月15日17点前

(二)报名方式

1、采取网上报名方式,不设现场报名。应聘人员请将个人简历电子版发送至指定邮箱。

同时发送以下材料:近期免冠1寸彩色照片、身份证、学历证、学位证、职称及资格证书、荣誉证书、其他相关资料等。

2、应聘人员须保证个人报名资料真实性,弄虚作假的,取消应聘资格。

(三)资格审查及考试

1、报名人员根据工作人员要求提供相关报名材料。工作人员对报名人员提供的证明材料进行资格初审。

2、资格初审通过的报名人员可参加考试(包括笔试和面试),考试时间、地点另行通知,根据考试结果择优聘用。

(四)联系方式

报名邮箱:sggjjzhb@126.com。咨询电话:0451-58564655

六、其他

(一)工资面谈;享受国家规定的法定节假日和带薪假期;

(二)工作地点在哈尔滨市南岗区。

4、黑龙江省森工国有林区森林资源管理工作回顾

从5个阶段回顾了黑龙江省森工国有林区森林资源管理工作的历程,旨在警示提高对森林资源管理工作的认识.

作 者:

程伟 杨滨丽

作者单位:

程伟(黑龙江省第一林业调查规划设计院)

杨滨丽(黑龙江省森林工业总局)

刊 名:

林业勘查设计

英文刊名:

forest investigation design

年,卷(期):

2001 ""(2)

分类号:

f3

关键词:

森林资源   管理   工作   回顾

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